ミルマガジン編集部 ミルマガジン編集部

ミルマガジン編集部では、義務や助成金を超えたメリットに目を向けるというスローガンの元、障害者雇用に取り組む企業・支援する施設・職場で活躍する障害者の方の生の声を届ける為、インタビューや見学会レポートなどを各種取材を行っています。取材等のご依頼は歓迎ですので、当サイトお問い合わせからご連絡お願いします。他にも、助成金講座や雇用義務企業人事担当者向けセミナーや現状の障害者雇用を知るセミナーなど役立つ催しを不定期開催しています。

雇用企業向けセミナー

2019年3月6日/実践報告「障がい者雇用3.0 ポジティブな障がい者雇用にみるティール組織」

セミナー内容 先行事例から学ぶ『義務的雇用』から『相互信頼』への転換 近年、企業や就労継続支援事業所において、ますます障がい者雇用・就労が促進されています。特に企業ではその変化が大きく、昨年の4月から法定雇用率は2.2%…

雇用企業向けセミナー

2019年1月20日/ジョブジョイントおおさか実践報告会「自閉症支援×就労支援」

セミナー内容 自閉症支援×就労支援 ジョブジョイントおおさかでは「自閉症スペクトラムのある人と職場をつなぐ」をコンセプトに 自閉症スペクトラムのある方に特化して就労支援を行っています。 この度、日々の就労支援の実践をご報…

レポート

HIKARI監督初長編映画『37 Seconds』日米共同製作発表 サンダンス映画祭とNHK が主宰する脚本ワークショップの 日本代表脚本ついに映画化!

37秒間仮死状態で産まれたことが原因で脳性麻痺になった主人公の成長を描いた映画『37 Seconds』 障がいをもった主人公役を一般公募した事が話題になりましたので、耳にした事のある方も多いと思います。ついに映画の撮影が…

雇用企業向けセミナー

2017年11月26日/障がい者の在宅雇用、入門セミナー|『テレワークで障がい者雇用を企業戦略に!』

セミナー内容 障がい者と企業を結ぶ、テレワーク。最新事情や、実際の導入事例をご紹介 テレワークとは、「ICTを活用し、時間や場所を有効に活用できる柔軟な働き方」のことで、「在宅勤務」はテレワークの様々な働き方のひとつです…

雇用企業向けセミナー

2017年9月26日/全3回障がい者雇用シリーズセミナー「精神障がい者の雇用義務化施行に対応して」/第3回「問題解決へ あと少し!」

セミナー内容 第3回 問題解決へ あと少し! 〜理解を深めるディスカッションと新しい雇用の実現〜 現実的な課題を参加者全員で討議するグループワークを行います。 他社の意見を聴くことや議論の中から 「本当の障がい者雇用」に…

雇用企業向けセミナー

2017年9月13日/全3回障がい者雇用シリーズセミナー「精神障がい者の雇用義務化施行に対応して」/第2回「失敗しない障がい者雇用」

セミナー内容 第2回 失敗しない障がい者雇用 〜失敗事例・成功事例から学ぶ『採用と雇用』〜 障がいの有無に関わらず、採用することには責任が発生します。 当然、一度採用 ( 雇用 ) すれば安易に解雇することはできません。…

雇用企業向けセミナー

2017年8月30日/全3回障がい者雇用シリーズセミナー「精神障がい者の雇用義務化施行に対応して」/第1回「障がい者に必要な基礎知識の習得」

セミナー内容 第1回 障がい者に必要な基礎知識の習得 〜知ってるつもり!を無くす〜 障がい者雇用といっても一括りにすることはできません。 身体障がい、知的障がい、精神障がいの其々に特性があります。 また、障がいという区分…